Training
Naast dienstverlening rond mediation, is Regains ook specialist in het trainen van professionals, zowel in Nederland als daarbuiten. Trainingen zijn vooral gericht op het overbrengen van kennis en vaardigheden rond conflictbemiddeling, dialoog of conflictmanagement, maar ook over samenwerking tussen teams of interculturele communicatie.
Samenwerking binnen organisaties geeft altijd frictie, en conflicten zijn een onderdeel van ons leven. De vraag als bedrijf of organisatie is, hoe kunnen wij die frictie omzetten in glans? Hoe kunnen we baten bij conflict, zowel tussen de directe betrokkenen alsook voor de hele organisatie.
Regains heeft een breed palet aan specifieke trainingsmodules om in te zetten of kan een langduriger adviestraject ontwikkelen, afhankelijk van de situatie. Trainingen zijn altijd participatief en resultaatgericht.
De specifieke aanpak is bijna altijd maatwerk en wij vertellen u graag meer over de mogelijkheden in een vrijblijvend verkennend gesprek.
Conflictmanagement
Regains is ervaren in het geven van in-company trainingen rond conflictmanagement, omgaan met spanningen in organisaties, en het overbrengen van vaardigheden en kennis over deze onderwerpen. Het doel is om medewerkers meer inzicht te bieden hoe conflicten op de werkvloer beter aangegaan kunnen worden voordat deze grote belemmeringen veroorzaken. Daarnaast biedt de training tools om conflicten die toch op spanning staan beter te beheersen en constructief op te lossen.
Dialoog
Dialoog is een ander proces dan mediation, maar er zijn veel raakvlakken, zeker als een dialoog begeleidt wordt door een onafhankelijke facilitator. Regains biedt trainingen aan over hoe dialoog te faciliteren, of het nu gaat om een zakelijke verkenning of een politieke impasse, om zo (toekomstige) begeleiders van dialoogprocessen optimaal voor te bereiden op hun taak.
Samenwerking tussen teams
Samenwerking tussen teams of afdelingen kan soms frictie opleveren. Soms zijn er op het oog tegenstrijdige doelen of belangen, of soms speelt er juist iets op persoonlijk niveau. Een training van Regains is erop gericht inzicht te geven in de dynamiek van conflict, en hoe deze negatieve spiraal om te buigen in een gezamenlijke weg naar voren. Heldere communicatie over inzichten en verwachtingen is vaak de sleutel tot succes.
